Headhunting & Personalberatung in Südostasien

Viele südostasiatische Staaten gehören den sogenannten „Next-Eleven“-Staaten an, da sie durch ihr nachhaltig ausgerichtetes Wachstumspotenzial auf einen wirtschaftlichen Aufschwung zusteuern. So zählt z.B. die Volkswirtschaft von Singapur zu den am stärksten deregulierten und privatisierten Volkswirtschaften der Welt. Singapur ist zudem bestrebt, Asiens biotechnologisches Zentrum zu werden.

Malaysia hingegen gilt unter Südostasien-Experten als eines der ökonomisch und politisch stabilsten Länder Südostasiens, ein Land, das Tradition und Moderne, bzw. Islam und Kapitalismus vorbildlich miteinander vereint.

Indonesiens Wirtschaft basiert auf dem in Deutschland vertrauten Prinzip der Marktwirtschaft und ist zugleich der größte Palmöl-Produzent der Welt. Thailand ist ebenfalls ein marktwirtschaftlich orientiertes Land und ist der größte Naturkautschuk-Exporteur der Welt. Und die Philippinen gelten im südostasiatischen Raum als gute Allrounder, die sich sowohl im Bereich Elektrotechnik/Maschinenbau, als auch im Bereich Softwareentwicklung und englischsprachige Dienstleistungen einen Namen gemacht haben. Zudem sind die Philippinen der weltweit zweitgrößte Nutzer von erneuerbaren Energien.

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Hier kann Remel Executive Search für Sie unter anderem in den folgenden südostasiatischen Ländern die Suche übernehmen:

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